Personeelstekort?
PREMIUM
MANAGEMENT & MENSEN | De levensmiddelenindustrie kampt met een structureel arbeidstekort. Tegelijkertijd staat er een grote groep gemotiveerde statushouders te popelen om aan de slag te gaan.
Toch vinden zij moeilijk toegang tot de arbeidsmarkt, onder andere door taalbarrières, het ontbreken van erkende diploma’s en een beperkt professioneel netwerk.