Beeld: Pixabay
De WEF voorspelt dat technologische ontwikkeling in tandem met de corona-crisis, grote veranderingen op de wereldwijde arbeidsmarkt teweeg zal brengen. De organisatie voorspelt dat in 2025 85 miljoen van de huidige banen niet meer relevant zijn. Als gevolg van de ontwikkelingen komen er wel 97 miljoen nieuwe banen bij.
Van de medewerkers die op hun positie blijven, verwachten de geïnterviewden dat zij veel moeten bijspijkeren. 94% van de ‘business leaders’ verwacht dat medewerkers nieuwe vaardigheden moeten leren. Veertig procent verwacht dat medewerkers herscholing moeten volgen van zes maanden of korter. 66% van de business leaders verwacht dat herscholing van medewerkers binnen een jaar terug te verdienen.
Food branche
Volgens een groot deel bedrijven in de foodbranche zullen een aantal technologische ontwikkelingen al gangbaar zijn in 2025, zoals Big Data (86%), Internet of Things (88%) en E-commerce (80%). Van andere ontwikkelingen zien slechts weinigen dat gebeuren, zoals de nieuwe generatie materialen (15%), en augmented reality (17%).
Bron: World Economic Forum