34 Procent van de werknemers bij voedingsbedrijven verwacht dat er in 2015 ontslagen vallen bij het bedrijf waar ze werkzaam zijn. Dat blijkt uit een internetpeiling van evmi.nl. Dat is zeven procent meer dan een jaar eerder.
Het aandeel dat erop rekent dat er dit jaar géén gedwongen ontslagen vallen, daalde van 54 procent naar 46 procent. Het percentage dat meent dat er geen gedwongen ontslagen vallen, maar dat tijdelijke contracten niet meer worden verlengd, bleef vrijwel gelijk. Een jaar geleden was dat 19 procent, dit jaar 20 procent.
Overnames
Het aantal faillissementen van voedingsmiddelenbedrijven lijkt af te nemen, maar er wordt nog wel veel gereorganiseerd. Ook zijn er nog steeds overnames, die doorgaans gevolgd worden door een efficiency-slag. Dat leidt vaak tot een reorganisatie.
FrieslandCampina kondigde begin juni aan dat er de komende drie jaar tussen de 335 en 375 banen gaan verdwijnen bij de productielocaties in Beilen en Leeuwarden. Eerder werd al bekendgemaakt dat er in Lochem 139 banen worden geschrapt, terwijl er elders negen arbeidsplaatsen bij komen.
Bij snackfabrikant Duyvis in Zaandam, onderdeel van PepsiCo, verdwijnen circa 30 van de ruim 140 arbeidsplaatsen, werd in januari bekend.
Dezelfde maand bleek dat Corbion Purac gaat reorganiseren in Amsterdam en Gorinchem. Daarbij verdwijnen 20 tot 50 arbeidsplaatsen.
Nieuwe poll
[poll id="18"]Lees ook:
- Minstens 335 banen weg bij FrieslandCampina (4 juni 2015)
- FNV: ‘150 banen weg bij Heineken'(26 mei 2015)
- FrieslandCampina schrapt 139 banen in Lochem (10 april 2015)
- FrieslandCampina schrapt banen in Gerkesklooster (21 januari 2015)
- Corbion Purac schrapt banen in Nederland (6 januari 2015)